一年一度的公司福利又来临了，对于担任后勤工作的我来说，还是有一些压力的，由于进公司时间不长，没有参加过公司的拓展活动，不太清楚大家的喜好，众口难调，而且明誉团队的员工个个年轻有激情，有个性，非常担心中途出现逃兵现象……
从五月份开始关注，心理的定位就是性价比高，至少让参与的同事中间不跑路，不出现抱怨就非常满意了……
从民宿到海滩，从漂流到野外求生……只到八.一前几天才活动终于尘埃落定，定下南海大湿地拓展活动，看似简单，其实很考验一个人的统筹能力，耐力和抗压能力，一个一个去谈价，一个一个去对比，一个一个去收取同事们的反馈意见……
直到活动的前一天，还是有各种小插曲发生，(不知道有没有洗漱用品，人数不确定，个人信息不完善买不了团体保险，活动方最后三个小时条幅还没有做出来……
自以为活动分工梳理了一遍又一遍，准备的物品检查了一次又一次，和活动策划方敲定了多次，最后出发还是把花姐“弄丢”了……
总结：
一:大家的信息来源一定要学会过滤，最后选择自己觉得合理的方案。
二:对不同的人要用不同的工作方式分工，（）比如黄S:平时精打细算过日子，每次让她够买生活用品，零食，她都能买回最便宜，最新鲜的，小伦善于策划，活动拍板他两个小时搞定了！）
三:细节紧盯！要不又会出现第二个花姐"丢"了！
四:让每个人都有参与感！
五:责任到人！
第一个重点活动总结：
到达目地地后，虽然有很强大的心理准备，当拿到衣服的那一刻，对于有洁癖和很爱臭美的我来说，闻到迷彩服上面的汗臭味，心情还是有一丢丢受影响，感觉全身发痒像虫子爬，只能不停的在心理暗示自己，我们不就是来锻炼自己的吗，再脏再累都要做好表率，干脆去车里涂了一个美美的口红，激情又开始高涨了，慢慢的没感觉衣服臭了……
两天的活动，如果详细总结出来，太多了，估计五万字都写不完，就突出一些重点吧……
回顾从出发到结束依然记忆犹新。训练场上“雷神魅影战队”和“战狼对”的对战与合作、全体参训队员的通力合作、个人的自我挑战等等，都上演了“成功”与“失败”……
教练在协助我们每个队员完成训练任务的同时又交给我们思考和行动的方向。每一个训练项目，每一次教练点评，都历历在目……
我们共有近30名队员，整理后编为2队，
一队选出了雷S队长、江S副队长，
二队选出了蓝S队长，徐S副队长，
分组后的短短数几分钟内，各小组成员集思广益就确定了队名、队标、口号…
“雷神魅影战队”和“战狼队”两个队对决， 每次看到队员全力以赴，同心协力，再想想我们工作中偶有时的淡漠，无助！
内心就有种莫名的感动，一下就有了信任感、温暖感，还有信心和勇气……
一队成立时，看着一队的体型和性别，心理还是有些压力……
一直在心理默念，以柔克刚，以柔克刚，以柔克刚……虽然我们一队整体比较娇柔，但是二队血气方刚，块头大的一定容易冲动，团队项目，力量大不是胜算的要点，同心协力才是根本，从活动一开始，给自己明确的目标就是:
一:何S，你今天一定要控场，控场，控场……
以进为退，死守后方不着火，让队员之间相互信任，（虽然玩扑克牌还是有点没控住，但是也迅速的调整回来了）不让每一个队员掉队，我们就一定能赢……
果然，活动开始的前几轮，我们都遥遥领先……
上帝让谁灭亡，一定让谁猖狂，我们一路高歌，太想一路赢下去了，太自信了，也太轻视敌人了，当扑克牌项目出现时，我们团队的急燥和主观意识开始发酵……连败两局，每个人的心理都开始有些压不住了，最终还是在计划不周密，沟通不到位，方法不统一中以失败告终……
总结:
一:全天活动，不管是比赛项目还是晚上的野炊活动，每个人都有闪光点和缺点。
二:任何时候，求胜心切，一定会细节考虑不周全，
三:主观意识太强，诸葛亮太多，谁也不服谁！最终一定会整个团队一锅粥……
四:沟通有效率没有达到百分百！就会出现执行出错！错了也不知道错在哪里，内心会委屈！
四:情绪控制不好，一定会影响团队士气瞬间下降！
第二天重要活动总结:
我是一个典型的畏高症患者，活动还没开始，心里已经经历了强烈的思想斗争，哪怕是掉下来，我作为带头人，也要做好表率，活动开始，抱着视死如归的心态，想都没想，第一个冲上去了，咬着牙终于爬上第一个踏板，身体已经不听使唤，全身发抖，脸色苍白，人开始眩晕，汗水顺着背后的脊梁骨偷偷的溜进了底裤，环顾四周，脑袋一片空白，感觉走到人生绝望的最后一步似的……第一次宣告失败，当下来的时候抱着栏杆的时候，突然觉得好有安全感，有一种想哭的冲动……自己也不知道怎么下来的，救生衣也不知道谁帮忙脱下来的！大家一个一个安慰着我，鼓励着我，其实我一句也没听进，就是全身发抖……看着大家上去下来，上去下来，都成功了，连我们的徐总，全身脂肪跟着栏杆随风飘摇，也成功了……
队长雷S一直在旁边鼓励着我，队员们一直加油着，我开始慢慢清醒，开始冷静，不服输的劲又上来了，第二次又上去了，按队长雷强的方法，眼睛看着天空，深呼吸，忘掉周围的一切，跳……呜呜呜，成功了……！！！
总结:
一:一直我都扮演着照顾周围人的角色，突然被队友们照顾，温暖着，那一刻觉得自己像个小孩子，感动的热泪盈眶……
二:不管做任何事情，怕是因为我们没有全力以赴！真的冲出去，也没有那么可怕！
三:当我们内心有团队荣誉感时，谁也不愿意掉队，只是看有没有好的方法拉着前进！
四:想放弃的时候，相信自己，相信你的队友！
整个拓展活动给我的感受:
每个项目的侧重点虽然不同，但是都会带给我们深刻体会的同时，也让我们懂得了团队项目的最大特点就是群策群力，
一个人的成功不能代表整个团队的成功，只有团队中的个体相互团结，相互帮助，才能共同完成团队的目标。结合实际的管理工作谈如下几点：
第一，运筹帷幄重大局；在拓展训练的每个环节，我们从开始无序到有序，从不知所措的个体运作到有条不紊的团队协作，我们对目标管理达成了共识，只有集思广益并抓住整项工作的目标和重点，才能以此为基础，有效的合理的开展相关统筹工作，较好的达成工作目标。在这过程当中，作为团队成员要积极参与，做到求同存异，同时要确立统一领导，决策和带领团队达成目标。
第二，统筹规划铸精细； 在处理各项工作前，必须理清思路，形成详细可行的行动方案和工作计划，根据团队成员的特点和长处有所规划和分工，各司其职，实现各个环节有序可控，对过程中可能出现的问题和异常有所规划和相应的应急预案。
第三，信任协作为基础； 良好的团队精神和积极进取的人生态度，是现代人应有的基本素质，离开了团队，你可能一事无成；也不要以为你势单力孤，有了团队，你也许什么都行！
整个拓展训练中，贯穿始终的是团队的信任和协作，没有信任我们无法完成这些项目，正是因为敢于信任，值得信任，思维和定位快速转换，像一面镜子折射你我，我们才能面对种种近似苛求，毫不退缩，敢于将自己托付给团队，敢于承担人梯做好人墙拉紧牵系别人安全的绳索，互相协作，成就团队的梦想和奇迹。
开始，没有太多的期许，等到结束回顾其间的挑战和磨练，惊喜的发现这次拓展训练给了我生命里许多不一样的东西，原本范范之交的我们走到了一起，在汗水，欢笑，游戏，讨论中不断尝试，学会协作，互相鼓舞，分享胜利，发现温情，体味感动。久久回荡在内心深处的，不仅仅是片段式的回忆，更多的是收获了一种运筹帷幄的管理理念，一种协同作战的团队精神！
